Рабочая группа Совета Федерации по мониторингу реализации законодатель- ства в области энергетики, энергосбережения и повы- шения энергетической эффективности.
Информационные партнеры
Информационно-аналитический отраслевой журнал "ТЭК. Стратегия развития"
Энергетика и промышленность России
RusCable.Ru
Вести в электроэнергетике
Выставочный портал GENERAL EXPO
Деловой журнал "Время инноваций"
Журнал "ТОЧКА ОПОРЫ"
Журнал "Энергетик"
Научно-практический журнал "Экологический Вестник России"
ЭЛЕКТРОЭНЕРГИЯ. Передача и распределение

Орловский филиал МРСК Центра – победитель регионального конкурса на лучший коллективный договор

Орловский филиал МРСК Центра – победитель регионального конкурса на лучший коллективный договор
07.06.2017
Орелэнерго стало первым в номинации «Внебюджетные организации с численностью работников свыше 300 человек». Торжественное награждение победителей состоялось в Федерации профсоюзов Орловской области.
В Орелэнерго, как и во всех других филиалах МРСК Центра, действует единый Коллективный договор, регулирующий вопросы социально-трудовых отношений, обеспечение дополнительных льгот и гарантий работникам предприятия.
Большое внимание в документе уделяется повышению уровня профессиональной подготовки сотрудников. В 2016 году обучение и повышение квалификации прошли 592 работника Орелэнерго – это более 32 % списочного состава предприятия. Филиал предоставляет сотрудникам возможность повысить свой профессиональный уровень, получая образование в ведущих учебных заведениях Орловской области. В рамках соглашений о сотрудничестве с Орловским государственным аграрным университетом и Орловским государственным университетом им. Тургенева энергетики повышают квалификацию по профильным специальностям.
Значительная роль в коллективном договоре отведена обеспечению мер социальной поддержки персонала. Орелэнерго возмещает расходы на летний отдых детей сотрудников, санаторно-курортное лечение работников и членов их семей, а также добровольное медицинское страхование. В рамках коллективного договора филиал оказывает помощь ветеранам энергетики, пенсионерам, молодым специалистам, работникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.
- Коллективный договор как важнейшая форма социального партнерства открывает перед сотрудниками широкие возможности для профессиональных достижений, личностного и карьерного роста. Благодаря развитой системе социальных гарантий, Орелэнерго на протяжении многих лет остается в числе наиболее надежных и ответственных работодателей региона, - отметил заместитель генерального директора – директор филиала ПАО «МРСК Центра» - «Орелэнерго» Юрий Волченков.
 
«При использовании материалов ссылка на www.energy2020.ru обязательна!»
Вернуться к списку
разместить новость

Коммерческие предложения и технологии энергосбережения
Пресс-релизы
Партнеры
КРЫМ. СТРОЙИНДУСТРИЯ. ЭНЕРГОСБЕРЕЖЕНИЕ ОСЕНЬ — 2017
Международный Конгресс REENCON-XXI
BSI (British Standards Institution) - Британский Институт Стандартов
UNIDO - энергоэффективная промышленность
Комитет по энергетической политике и энергоэффективности РСПП
Корпоративный энергетический университет
НКО Фонд "Энергоэффективность" Ярославской обл.
НП ГП И ЭСК
Проект "Надежный партнер"
Коммуникационная группа "Insiders"